« Face à la crise de la dette, le gouvernement apporte des réponses sérieuses, responsables, à la hauteur de la situation. Au cours des dernières années, notre pays a engagé des réformes structurelles importantes qui lui permettent de garder sa crédibilité et son potentiel. Il faut continuer. Quant à l’accélération de la croissance que nous appelons tous de nos vœux, elle dépendra premièrement du soin que nous apporterons au développement de nos TPE / PME et deuxièmement de l’implication de chacun dans les nouvelles étapes de la construction européenne », déclare Laurence Parisot, Présidente ...
Publication de la loi relative à l’organisation de la médecine du travail
La loi relative à l’organisation de la médecine du travail du 20 juillet 2011 a été publiée au JO du 24 juillet 2011.
S’agissant de la gouvernance des services interentreprises de santé au travail , la loi prévoit un conseil d’administration paritaire composé de représentants des employeurs désignés par les entreprises adhérentes et de représentants des salariés des entreprises adhérentes désignés par les organisations syndicales représentatives. La présidence des services de santé au travail est ...
Les entreprises du MEDEF répondent aux questions soulevées par le Livre vert sur la réforme du système communautaire de TVA
Dans le cadre du Livre Vert, consultation publique lancée par la Commission européenne sur la réforme du système communautaire de TVA, les entreprises du MEDEF ont élaboré une réponse aux diverses questions soulevées.
>> Consulter la réponse MEDEF/Entreprises
Un débat est revenu dans l’actualité depuis le week-end dernier : les 35 heures.
« Je pense que vous n’auriez pas compris que le Medef tienne une conférence de presse sans parler des 35 heures. Alors, les choses sont assez claires : les 35 heures ont fait beaucoup de dégâts dans notre pays et continuent à en faire. Les dégâts ont été immédiats sur l’économie et il convient de ne jamais oublier la corrélation parfaite, indiscutable, entre la mise en place progressive des 35 heures à partir de l’année 2000-2001 et la dégradation régulière de notre commerce extérieur. Les 35 heures continuent à faire ...
28
Juin
2011
FLASH INFO
L’urgence du déplacement de l’A9 : séparer les trafics pour mettre fin à une grave insécurité
Le MEDEF Languedoc Roussillon s’associe à la démarche de la FRTP pour participer activement à la concertation en cours sur le projet de déplacement de l’A9 au sud de Montpellier…
Il existe une grave insécurité sur l’A9 à Montpellier, la séparation du trafic de transit et du trafic local est absolument indispensable. Aussi, l’objectif des travaux de séparation des trafics locaux et de transit et leur urgence font l’objet d’un très large consensus.
Le déplacement ...
Succès législatifs du MEDEF
Par Jean Marc Roumeas, Président du MEDEF Gard
Cette année encore la mobilisation de l’ensemble du MEDEF a permis de remporter un certain nombre de succès législatifs.
Les 700 chefs d’entreprises membres du MEDEF GARD se joignent à moi pour vous inviter à en prendre connaissance et à vous les faire partager.
« En 2010, le MEDEF a activement participé à la réforme des retraites en réussissant à éviter toute nouvelle mise à contribution des entreprises pour assurer la soutenabilité financière de la branche vieillesse à moyen terme. Le MEDEF a également réussi à éviter la mise en place d’un ...
« Dans le dossier regrettable prime contre dividendes, la priorité est surtout de protéger nos petites et moyennes entreprises et, pour cela, nous demandons qu’au minimum, pour les entreprises de moins de 50 salariés, il y ait un dispositif universel et facultatif. »
Cela veut dire un dispositif qui ne soit pas lié au critère de la distribution des dividendes et de leur augmentation, et que toutes les entreprises de moins de 50 puissent verser une prime d’une manière facultative. Nous demandons aux parlementaires de considérer que cette première évolution sur les moins de 50 puisse être étendue le plus possible au moins ...
Nos actions de lobbying
Nouvelles mesures budgétaires annoncées
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Les médecines du travail resteront dirigées par les employeurs
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« Nous gagnerions en adaptabilité si la durée du travail devenait une durée conventionnelle »
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L’urgence du déplacement de l’A9 : séparer les trafics pour mettre fin à une grave insécurité
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Les avancées législatives obtenues en 2010
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La priorité est de protéger nos PME
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